贯彻落实《关于进一步深化户籍制度改革的实施意见》调整完善户口迁移政策实施细则（征求意见稿）

第一章  总则

第一条 为认真贯彻落实市政府《关于进一步深化户籍制度改革的实施意见》（以下简称《实施意见》）精神，调整完善户口迁移政策，根据省公安厅《山东省户口登记管理规范（试行）》（鲁公通[2016]179号）及现行国家、省市政策规定，特制定本实施细则。

第二条 公民户口迁移，遵循实际居住、人户一致和条件准入原则。

第三条 公民离开户口所在地到其他地方经常居住，符合居住地人民政府规定落户条件的，应当办理户口迁移手续。

第四条 本市以外常住户口居民和本市平阴县、济阳县、商河县常住户口居民迁入市内七区（历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区、长清区、章丘区，下同），及市内七区范围内的常住户口居民在市区间的迁移，适用本实施细则。

第五条 本市市区及本市以外常住户口居民迁入平阴县、济阳县、商河县，按各县政府实施细则执行。

第二章 迁入优化落户区域条件及手续

市内五区（历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区，下同）行政区域以外常住户口居民，可按本章相关政策办理迁入优化落户区域。优化落户区域实施范围为：历下区、市中区、槐荫区、天桥区（大桥和桑梓店街道除外）及历城区（王舍人、鲍山、郭店、唐冶、港沟、彩石、孙村、临港、遥墙、董家、巨野河街道及唐王镇除外）。其中，长清区、章丘区迁入优化落户区域按市内迁移政策办理。

第一节  人才落户

第六条 驻济党政机关、人民团体、各类企事业单位引进、聘用、招收，符合以下条件之一的人员可办理人才落户：

（一）符合济南市《关于深化人才发展体制机制改革促进人才创新创业的实施意见》中人才分类目录确定的国内外顶尖人才（A类）、国家级领军人才（B类）、省级领军人才（C类）、市级领军人才（D类）、高级人才（E类），及省、市人才工作领导小组认定的其他高层次、高技能人才，本人、配偶及未婚子女；

（二）取得博士、硕士学位（含教育部认定的留学归国取得同等学位人员），或具有副高级以上专业技术职务资格的专业技术人员、高级技师，本人、配偶及未婚子女；

（三）50周岁以下，具有中级以上专业技术职务资格，或工人技师以上职业资格，签订劳动合同、按规定参加本市城镇职工养老保险的人员，本人、配偶及未成年子女；

（四）45周岁以下，具有初级专业技术职务资格或高级职业资格，签订劳动合同且按规定参加本市城镇职工养老保险满2年，并持有居住证的人员，本人、配偶及未成年子女；

（五）45周岁以下，具有国家承认的研究生学历、或本科学历（含教育部认定的留学归国取得同等学历人员），签订劳动合同、按规定参加本市城镇职工养老保险的人员，本人、配偶及未成年子女；

（六）40周岁以下，具有全日制普通大专、中专学历（含职业院校及教育部认定的留学归国取得同等学历人员），按规定参加本市城镇职工养老保险分别满1年、2年，并签订劳动合同且取得居住证人员，本人、配偶及未成年子女；

（七）受到部、省委省政府、市委市政府表彰或在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员，或近3年荣获本省一类职业技能竞赛三等奖以上或本市一类职业技能竞赛二等奖以上的人员，本人、配偶及未成年子女。

第七条 符合上述人才落户条件之一的人员，需完备下列申报材料:

（一）申请人申请；

（二）申请人居民户口簿、居民身份证、结婚证（配偶、子女随迁的需同时提交以上材料，其中符合条件随迁未婚子女且其达到法定婚龄的需提交子女未婚声明，户口簿未记载父母子女关系的，需提交《出生医学证明》或亲属关系证明）；

（三）申请人居住证（限符合第六条第四、六款），人社部门出具的缴纳城镇职工养老保险证明（限符合第六条第三、四、五、六款）；

（四）申请人学历、学位或职称、职业资格证书，或荣誉证、获奖证、高层次人才认定凭证等证件；

（五）申请人录用（聘用）证明，或任命文件，或聘用、招收合同；

（六）合法稳定住所证明或单位集体户接收证明（需写明单位意见和落户详细地址）。

第八条 符合人才落户条件，工作单位为外地企业驻济办事机构的，除完备上述手续外，还需同时出具在济注册单位的组织机构代码证或营业执照；从事第二、三产业持有营业执照及依法纳税证明的创业人员，不再提供劳动合同，可凭营业执照及纳税证明办理。

第九条 符合人才落户条件的，可依次在本人房屋所有权或使用权处、单位集体户、按规定在就业地人才服务中心集体户、社区集体户落户。随迁配偶、子女的，需在济取得房屋所有权或使用权。