成效明显!调研显示济南75%企业享受到各类纾困政策

2022-07-19 13:40:36 来源: 爱济南

[ 摘要 ]为了解助企纾困政策的落实情况,国家统计局济南调查队选取20家中小微企业和个体经营户进行了调研。

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为了解助企纾困政策的落实情况,国家统计局济南调查队选取20家中小微企业和个体经营户进行了调研。

调研显示:纾困政策成效明显,帮助企业提振了发展信心。但仍然面临市场竞争激烈、原材料价格上涨、招工用工困难、市场需求不足等问题,还需精准施策,多方关注。

纾困政策成效明显 助企业提振发展信心

助企纾困政策成效明显。调研中,15家表示享受到税费优惠、降低水电网费用、留抵退税、贷款融资优惠等各类纾困政策,占比75%,切实减轻了企业负担,让企业得以轻装前行。

为企业提振发展信心。对于政策给企业发展带来的积极效应方面,选择最多的是“提振发展信心”,其次为“缓解资金压力”、“降低成本”、“促进创新升级”。

多数企业对未来经营预期乐观。12家对未来生产经营情况保持较好预期,占比60.0%。

市场竞争激烈 导致订单量不足

小微企业经营规模有限,产品单一,产能有限,处于产业链的低端,利润尚薄,面对激烈的国内市场环境,很容易受到市场的影响,竞争能力不占优势,多数中小微企业的发展面临被动处境。调研中发现,企业在反映当前经营方面面临的主要困难时,多数表示“行业竞争激烈”是主要问题。如某电子技术有限公司,在目前全市有几百家广告类企业的情况下,经营中常遇到竞争对手故意压低利润的情况,造成行业间不良竞争的局面。再者许多客户出于对未来市场不确定因素的考虑,担忧资金的利用率和安全性,便刻意控制成本、压低工程造价,造成市场订单的相对减少,在本该是经营黄金期的营业收入较上季度却减少了20.0%。

原材料价格上涨,导致企业利润下降。中小微企业的抗风险能力通常较差。多数企业原材料成本占经营成本的比例较大,其应对成本波动的能力不强,议价能力弱,而原材料成本的快速上涨必将大幅导致企业利润的下滑,影响企业的生产经营发展,也从而提升了通过商品涨价转嫁到消费者身上的风险。由于目前疫情对国际和国内经济的影响,原材料价格波动较大,加重了企业的生产成本压力,即使有免征增值税、减免所得税、降低社保费和水电网费等相关政策扶持,但原材料的上涨问题仍旧是困扰企业的难题。如某建设工程有限公司,主要从事建筑施工,因前期疫情影响导致工地封闭。目前虽已开工,但原材料价格上涨迅猛,资金流转紧张,原材料不能及时购进,让生产经营陷入困境。

招工用工困难,用工成本增加。企业用工不足不仅直接影响到生产规模的扩大和经济效益的提高,而且也制约着企业持续健康的发展。目前部分企业不同程度出现了招工难的现象,特别是专业人员、一线体力劳动者尤为难招。另外,伴随招工难的同时,用工稳定难的现象也十分突显,人工的稀缺导致企业间的相互竞争,追逐“更稳更优”的心理让求职者在企业间拥有了更多选择权,而工资待遇、房租、交通等成本也逐年增长,企业在借助这些提升稳定员工队伍的同时,也增加了劳动力成本,多项成本的过快上涨挤压企业经营的利润空间。如某电子技术有限公司,目前每天的人员费用约350-400元,比企业成立时的人均150元增长了2倍多,经营成本压力不断加大。

市场需求不足,缺乏发展动力。市场需求不足是当前中小微企业普遍面临的挑战之一,需求环境从疫情到来之后就已然发生了较大改变,服务性行业更是明显。如某国际旅行社有限公司因前期疫情影响,导致国内旅游、出境旅游、入境旅游全面停滞。随着国内疫情的有效控制,国内游、周边游逐渐回暖,但面对反复不定的疫情影响,国内游形势受限不稳定,而周边游利润较低,局限性大,整个经营预期依旧不容乐观,员工离职或转行较多,不利于行业的稳定健康发展。

产业结构单一,创新改革能力不强。“十四五”规划明确提出,要支持创新型中小微企业成长为创新重要发源地,加强共性技术平台建设,推动产业链上中下游、大中小企业融通创新。小微企业是市场经济的微观基础,大多数从事第三产业,贴近市场,活跃在市场竞争最为激烈的领域。要实现小微企业更加良性、更高质量的发展,除了政策力度的不断深化,积极有效的帮扶转型措施也同样重要。多数小微企业有求变创新的想法,但由于缺少技术、资金、人才、管理等要素支撑,转型困难,且经营结构单一,缺少资金支持,技术含量较低,企业转型升级的成功率不高,对未来发展缺乏清晰的战略思考和战略定位。

建议精准施策 助力企业经营发展

针对当前不同行业企业的困境难点,及时完善各项助企政策,有的放矢,提高政策的针对性和可操作性,以政策的确定性帮助企业面对外部环境的不确定性,进一步发挥政策对企业发展的积极推动作用。

强化培训,分类指导,构建和谐人才市场。大力抓好社会职业技术教育,为各行业发展提供较高素质的劳动力供给,为企业提供个性化培训服务。完善招聘信息平台服务功能,提供积极有效的就业用工指导。重视科技创新人才的可持续性培养,打造积极稳定的人才市场。

拓宽渠道,多方合力,不断激发市场活力。首先,引导企业以“保需求”为主要突破口,转变经营观念,拓宽经营渠道,自主寻求新途径和新模式。其次,采取适当的激励措施来提高市场活力,提高人们的消费欲望,助推各行业平稳健康发展。

科技引领,求变创新,帮扶企业转型升级。积极引导、帮助企业快速转变发展观念,提高自身的科研需求和自主创新能力。鼓励企业求变创新,激励企业转型升级。大力构建培训机构与企业的合作机制,引导小微企业向科技型、创新型方向持续发展。

声明:以上资讯中涉及到的面积均为建筑面积
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